智能问答
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今年局各党支部3年任期已满，根据《中国共产党章程》要求，5月底，市城建局机关党委积极探索推进党内民主建设的新途径，选好配强新一届党支部支委班子，促进党建科学化步伐，4个党支部集中利用2周时间，采用公推直选方式，换届选举了新一届党支部班子。为统一思想、鼓舞士气，学习先进单位党建经验，迅速做好支部换届选举后的各项党建工作，6月22日，局机关党委利用一天时间，组织新一届支委、党小组长共20余人举办了党务知识培训。
学习长见识
培训分为外出学习和党建座谈两个环节。上午，在局机关党委专职副书记林伟文的带领下，一行人前往市国税局和市住房公积金管理中心，重点分别学习党建品牌建设和党员先锋岗创建等方面的经验。在市国税局，参观了党员活动室，学习“我是党员我先行”的党建品牌，并参观了税收主题体验馆和文化展厅。通过学习，党员们表示，对国税局顶层设计的标准化、丰富多彩的活动形式和主题馆强烈的视野冲击留下了深刻印象。在市住房公积金管理中心，重点学习党员先锋岗的创建经验，并参观了党员活动室和窗口中心。通过学习，党员们表示，通过在LED、岗位牌等显眼位置让党员亮出身份、优化服务，是党员先锋模范作用的具体体现。考察结束后，党员们意犹未尽，山外有山人外有人，做好党建工作不能当“井底之蛙”，而应该“跳出来”，与时俱进、学习先进，走在社会发展前沿，才能充分发挥党建优势和党员先锋作用，加速推动业务工作。
座谈明思路
下午，由专职副书记林伟文主持，在局财专会议室召开了党建工作座谈会。局机关党委书记、局长祁志强，副书记、副局长甘文武，专职副书记，各党委委员，党务办，各党支部支委、党小组长，共20余人参加了会议。会上，祁书记和与会党员进行交流互动，并提出了4点意见：党务工作并不枯燥，它是工作和提升个人素质的助推器；新形势下，必须强化党的领导，党员们既要学深学透，又要学以致用；党务工作立足于业务工作的重难点，并且形式可以多样，比如结合近期的社会代建制度，党员们可以充分发挥主观能动性，勇于走出去学习、开阔视野，提高对问题的分析能力和解决能力；党建工作要为城建事业发展提供强有力的支撑和保证。接着，4个党支部书记结合支部实际，畅谈下半年党建工作思路和具体做法；党务办就下半年重点工作进行强调说明，进一步明晰方向，确保党建工作按计划如期完成。与会党员也结合自身工作畅所欲言，党员们提出了作为党务工作者要端正态度，真学真信真做；党务工作一定要紧紧围绕业务工作开展；每个党小组既要有各自特色，又应该多联合多互动等切实可行的想法。
最后，甘文武副书记作小结发言。他指出，祁书记的讲话给大家指明了方向、划出了重点，对下半年局党务工作的开展廓清了思路。同时，对新一届支部班子和党小组长表示衷心的祝贺和真诚的敬意，希望新任党务干部显现新气象，充分彰显信仰、追求和情怀，共同把局党务工作做好做实。甘副书记还结合实际，对下半年党务工作提出了5点具体要求：一是要把严规范摆在首位。支部、党小组要把党务基础工作牢牢抓在手上，积极利用智慧党建系统，用信息化促进标准化、规范化。二是要把抓班子作为前提。事业成败皆由人，各党委委员要加强对所联系支部的指导和支持；新一届支委班子要当好“火车头”，让更多党员施展聪明才智、崭露头角。三是要把促工程当作重点。要做到紧紧围绕工程建设开展党务活动；把业务工作和项目建设的重难点作为党建工作的切入点和落脚点；把重点业务工作的实绩作为衡量党务工作成效的重要指标；用扎实有效的党小组活动把科室业务逼上快车道。四是把创亮点视为动力。各党支部要加紧开展“标准化++”活动，力争每个支部有品牌、每个党小组有亮点。五是要把提素质当成保障。要把个人价值实现、综合素质提升与党建工作结合起来，珍惜党务工作者这个锻炼平台，不断完善自我、超越自我。
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